Аутсорсинг складского и производственного персонала

Аутсорсинговая компания - это фирма, которая предоставляет услуги по найму высококвалифицированных специалистов для выполнения работ на постоянной основе. Проще говоря, это компания, которая занимается наймом и арендой персонала с определенной экспертизой для выполнения задач на своей территории.

Возникновение истории аутсорсинговой компании

Аутсорсинговые компании начали трансформацию из набора агентств, которые предлагали услуги по подбору кадров, после того как расширили спектр оказываемых услуг, связанных с кадровым обеспечением различных предприятий и учреждений. Эта трансформация произошла в середине прошлого века в западных странах, где предпринимательство нуждалось в услугах стороннего труда.

Аутсорсинговые компании в нашей стране сегодня предоставляют широкий спектр услуг, включая не только подбор и поставку кадров, но и организацию бизнес-процессов и аутсорсинг IT-услуг. Кроме того, они могут обеспечить полное юридическое сопровождение деятельности компаний и учреждений, включая консультационные услуги в области налогообложения, законодательства и трудовых отношений. Также аутсорсинговые компании могут заниматься автоматизацией бизнес-процессов, управлением проектами и организацией обучения персонала. В целом, они помогают предприятиям и учреждениям повышать эффективность и конкурентоспособность за счет оптимизации бизнес-процессов и снижения затрат на поддержание штата сотрудников.

В начале этого столетия на нашем рынке услуг появились профессиональные аутсорсинговые компании. Однако, бизнес быстро набрал обороты и стал востребованным. Часто компании, которые предоставляют услуги наемного персонала, применяют аутстаффинг и аутсорсинг вместе. Таким образом, чем более профессиональной и востребованной является компания, тем гибче и выгоднее ее предложения для клиента.

По какой причине компании, занимающиеся аутсорсингом, пользуются высоким спросом?

Высококвалифицированные и узконаправленные специалисты необходимы на современном рынке, чтобы обслуживать и сопровождать основную деятельность компании. Например, строительной организации может понадобиться пиар, сайт и программное обеспечение, такие как охранная система, реклама и ведение документации. Однако, если компания не является международным синдикатом, то ей необходимо экономить на содержании IT-шника, рекламщика и кадровика в штате. Тем не менее, без собственного сайта и эффективной рекламы бизнес не может быть успешным в сегодняшнем мире.

Аутсорсинговая компания может быть полезной в ситуациях, когда нужны квалифицированные программисты, креативные пиар-менеджеры и грамотные кадровики. Заказчик может заключить договор на долгосрочную услугу и иметь доступ к лучшим специалистам, оплачивая только свой заказ.

Работа в аутсорсинговой компании для специалиста означает возможность работать в качестве удаленного сотрудника для разных заказчиков. Это дает возможность получать больший опыт работы в разных проектах, работать с множеством клиентов и улучшать профессиональные навыки

В современных реалиях важными критериями для многих людей при выборе работы являются: хороший объем работы, возможность работать официально, социальная защищенность и гарантии постоянного заработка.

Таким образом, услуги аутсорсинговой компании выгодны и работникам, и заказчикам.

Популярные услуги аутсорсинговых компаний

Аутсорсинговые компании занимаются разными видами деятельности в зависимости от специализации и персонала. Крупные компании, как правило, не имеют ограничений в выборе направлений деятельности. Несколько примеров того, чем может заниматься аутсорсинговая компания:

В области IT предоставляются такие услуги, как: 

  • Оказание рекламной поддержки в интернете;

  • Создание и поддержка сайтов;

  • Обслуживание компьютерных устройств и настройка программного обеспечения.

Бухгалтерские услуги, маркетинг, юридическое сопровождение и логистика это бизнес-процессы.

Анализ, структуризация и архивирование больших объемов информации являются важными компонентами управления информационными потоками.

Работа аутсорсинговой компании основывается на передаче части бизнес-процессов и задач на аутсорсинг. Сотрудники компании, занимающиеся выполнением задач, получают от заказчика заданный объем работ. Затем они самостоятельно разрабатывают пути решения задачи, выполняют работу, осуществляют контроль над ее сроками и качеством. Заказчик, после заключения договора на аутсорсинг деятельности, не участвует в процессе выполнения работ. Он оплачивает оказанные услуги и получает результат.

Плюсы сотрудничества с компанией по аутсорсингу

Сотрудничество с аутсорсинговой компанией имеет множество преимуществ для бизнеса. Вот некоторые из них:

  1. Снижение затрат
  2. Сотрудничество с аутсорсинговой компанией позволяет снизить затраты на персонал за счет того, что компания берет на себя найм, обучение и управление персоналом.

  3. Доступ к экспертам
  4. Аутсорсинговые компании имеют штат специалистов в различных областях, что позволяет получить доступ к необходимой экспертизе без необходимости найма новых сотрудников.

  5. Увеличение производительности
  6. Аутсорсинг компаний может значительно увеличить производительность бизнеса за счет сокращения времени, затрачиваемого на административные задачи, такие как управление персоналом и финансовым учетом.

  7. Увеличение гибкости
  8. Аутсорсинг позволяет бизнесу стать более гибким и легким на подъем, поскольку компании-аутсорсеры могут быстро адаптироваться к изменяющимся требованиям и надежно обеспечивать сервис.

  9. Уменьшение рисков

          Сотрудничество с аутсорсинговой компанией может помочь снизить риски, связанные с наймом и управлением персоналом, изменениями законодательства и сокращением бюджета.

В целом, сотрудничество с аутсорсинговой компанией может быть выгодным для бизнеса любого размера, позволяя сократить затраты и повысить эффективность работы компании.